Zorg voor een WOW factor

Zorg voor een WOW factor WOW of deal-breaker?Terug naar de cv’s Solliciteren is een lastige bezigheid. Je doet je best je cv zo aantrekkelijk mogelijk te maken. Je spendeert er veel tijd aan. En het effect is niet altijd het gewenste effect.Waar komt dat nou door? Is dat vanwege je leeftijd? Die mogelijkheid kan er natuurlijk wel zijn, maar daar geloof ik niet in. Een organisatie wil een balans hebben tussen ‘jongeren en ouderen’, oftewel, tussen medewerkers met heel veel ervaring en zij die dit nog moeten verkrijgen. Dit door de samenwerking met de ervaren medewerkers. Het mooie is namelijk dat beide partijen zeer waardevolle input leveren aan de organisatie. De één dus door ervaring, de ander door social media en nieuwe (digitale) technieken.Dus nee, ik geloof niet in discriminatie vanwege leeftijd. Ik geloof wel in er verzorgd en representatief uitzien, ongeacht je leeftijd. En sorry, ook dat kan een trigger of een deal-breaker zijn.Zoals ik wel vaker heb gemeld, moet je...
Lees meer

Solliciteren; wat kom je BRENGEN?

Solliciteren Aanwezigheidspremie of loon naar werken? Ons inziens is er nogal een verschil van inzicht tussen werkzoekenden. Natuurlijk wil je werken en daarmee je salaris verdienen. Maar hoe stel je je op tijdens een sollicitatiegesprek? Het valt ons op dat er nogal eens ‘eenzijdig’ gedacht wordt. Men komt een salaris halen, terwijl een bedrijf erin geïnteresseerd is welke dienst je het bedrijf kunt leveren en dus: WAT KOM JE BRENGEN? USP Dat klinkt als een open deur, is het ook, maar ook hier: je moest eens weten hoe vaak dat verschil van inzicht er is! Oftewel, bereid je voor op het sollicitatiegesprek door voor jezelf helder te hebben wat jij het bedrijf kunt bieden. Stel jezelf daarom de volgende vragen: Wanneer zou jij voor jezelf betalen als jij de (salaris)betalende partij zou zijn? Wat is jouw USP (Unique Selling Point)? Je mag jezelf best verkopen (maar wel eerlijk); doet het bedrijf in kwestie zelf ook. Vergroot je kansen In de voorbereiding voor een sollicitatiegesprek verdiep je je eerst o.a....
Lees meer